SPOTLIGHT su CdA, CND, Giunta Esecutiva

dal Consiglio di Amministrazione

■ CdA del 26 gennaio 2024

Convegni e incontri
Il Consiglio di Amministrazione concede il patrocinio gratuito e l’utilizzo del logo di Inarcassa al Convegno Digitale CostruirePiù, promosso da LSWR Group, previsto dal 27 febbraio al 1° marzo 2024.

Fondazione Inarcassa
Considerato che il Comitato Nazionale dei Delegati ha deliberato di destinare tutte le risorse per il sostegno alla libera professione alla Fondazione Inarcassa, il CdA approva il programma annuale e il programma operativo delle attività di promozione e sviluppo dell’esercizio della libera professione, (artt. 39 e 40 del Regolamento Generale Assistenza) per il periodo 1° aprile 2024 - 31 marzo 2025, destinando la somma di 1.030.000 euro alla Fondazione Inarcassa, con la raccomandazione di dare priorità all’attività di lobbying.

Rateizzazione contributi
Il Consiglio, vista la propria deliberazione del 22 luglio 2010, in base alla quale i tassi annui di interesse da applicare ai piani di rateazione per i debiti contributivi e per le sanzioni possono essere rideterminati annualmente dal Consiglio di Amministrazione, stabilisce nella misura del 2,5% il tasso di interesse annuo da applicare alla rateizzazione dei contributi e nella misura dell’1% il tasso di interesse da applicare alla rateizzazione delle sanzioni per tutte le domande presentate nel 2024.

■ CdA del 23 febbraio 2024

Bilancio tecnico 
Il Consiglio di Amministrazione, vista la discussione generale svoltasi in seno al Comitato Nazionale dei Delegati, in riferimento al tema relativo a “Tasso di rivalutazione dei montanti contributivi e analisi in tema di adeguatezza e sostenibilità” e vista la deliberazione assunta nel corso della riunione del 29- 30 novembre 2023 con la quale tale Organo, con riferimento alle misure in favore della sostenibilità, ha demandato al Consiglio di Amministrazione di: 
• elaborare una proposta di revisione della disciplina del tasso di capitalizzazione dei montanti contributivi (art. 26, comma 6 del Regolamento Generale Previdenza); esaminate le valutazioni attuariali predisposte dal professionista incaricato e ritenuto che esse definiscono un quadro della sostenibilità di lungo periodo ancora più aderente all’evoluzione attesa dei principali parametri di riferimento della Cassa, delibera di recepire le nuove valutazioni attuariali all’interno del documento formato in data 10 novembre 2023;
• infine, delibera di presentare il Bilancio Tecnico di Inarcassa al 31/12/2022 così rielaborato alla prima riunione utile del Comitato Nazionale dei Delegati e di inviarlo ai Ministeri Vigilanti.

Convegni e incontri
Il Consiglio di Amministrazione concede il patrocinio e l’utilizzo del logo di Inarcassa alla Quattordicesima Giornata Nazionale per la Sicurezza nei Cantieri, prevista a Perugia il 19 aprile 2024.

Determine d’urgenza
Il Consiglio di Amministrazione ratifica la determinazione adottata dal Presidente in via d’urgenza che fissa il valore minimo dell’indennità di maternità (D.Lgs. n. 151/2001) per l’anno 2024 in euro 5.914,00 ed il suo valore massimo in euro 29.570,00; il valore minimo dell’indennità di paternità (art. 34bis dell’RGP) per l’anno 2024 in euro 2.662,00 e il suo valore massimo in euro 13.310,00. Infine, il valore minimo dell’indennità, riconosciuta per ulteriori 3 mesi a decorrere dalla fine del periodo di maternità, (art. 1, comma 239 della Legge 30 dicembre 2021, n. 234) in euro 3.549,00.

Fondi di garanzia 
Sulla base dell’art. 3 dello Statuto, il CdA approva il programma operativo per la partecipazione a Fondi di garanzia e agevolazioni per accesso al credito per l’anno 2024, avente decorrenza dal 1° aprile 2024:

Finanziamenti stanziamento beneficiari
Prestiti d’onore per giovani: € 100.000 a favore dei giovani iscritti con età inferiore a 35 anni. Prestiti d’onore per madri: € 100.000 a favore delle Professioniste madri di figli in età prescolare o scolare fino all’età dell’obbligo. Finanziamenti agevolati a favore degli Iscritti fino a € 200.000 al tasso di interesse del 4%. Infine, approva i Bandi relativi ai Prestiti d’onore e ai Finanziamenti agevolati e autorizza l’Istituto Tesoriere ad effettuare trasferimenti di partite tra le tre voci di prestito a compensazione in relazione all’andamento delle istanze formulate dagli associati. 

Modifica art. 26.6 e art. 33.2 RGP
A seguito della deliberazione assunta dal Comitato Nazionale dei Delegati nel corso della riunione del 29-30 novembre 2023, che ha demamdato al CDA di elaborare una proposta di revisione della disciplina del tasso di capitalizzazione dei montanti contributivi (art. 26, comma 6, Regolamento Generale Previdenza) nel rispetto dei seguenti criteri:
1) Tasso di capitalizzazione minimo e massimo:
Proporre una ipotesi di determinazione del tasso di rivalutazione dei contributi, legato alla variazione quinquennale del monte redditi professionali, che preveda un minimo dell’1,5% ed un massimo compreso tra il 3% ed il 5%, nel rispetto dell’equilibrio di lungo periodo del sistema previdenziale, nonché la possibilità di rivedere periodicamente il limite massimo alla luce delle risultanze dei futuri Bilanci Tecnici Attuariali, ed elaborando, in ogni caso, le valutazioni sull’equilibrio di lungo periodo del sistema previdenziale per tre distinte ipotesi del valore massimo ricompreso nel suddetto intervallo 3%-5%, fermo restando il valore minimo dell’1,5%;
2) Costituzione di un Fondo/Riserva e riconoscimento a montante individuale degli extra rendimenti del Patrimonio: Proporre una ipotesi di retrocessione periodica degli extra rendimenti del patrimonio ad incremento del tasso annuo di capitalizzazione rispetto al tasso da calcolo attraverso la costituzione di un apposito fondo di stabilizzazione da utilizzare anche a copertura del tasso minimo;
3) Decorrenza delle modifiche (art. 35 RGP): Definire l’entrata in vigore delle modifiche che saranno apportate all’art. 26 RGP in materia di tasso di capitalizzazione, nei termini consentiti dall’art. 35, comma2, del RGP.
Esaminato inoltre il documento predisposto dallo Studio Orion il 15 febbraio 2024 Valutazioni attuariali al 31/12/2022 riguardanti la modifica dell’art. 26.6 del Regolamento Generale Previdenza e considerato che l’estrema variabilità del monte redditi della categoria ha determinato tassi di capitalizzazione elevati che potrebbero incidere negativamente sul rapporto patrimonio e spesa per pensioni, il CdA delibera di sottoporre al Comitato Nazionale dei Delegati una nuova proposta di modifica dell’art. 26.6 e dell’art. 33.2 del Regolamento Generale Previdenza.

■ CdA del 20 marzo 2024

Bilancio Consuntivo 2023
Il Consiglio di Amministrazione delibera di formare il Bilancio Consuntivo per l’esercizio 2023 che presenta un utile dell’esercizio pari a euro 1.154.519.041.

Convegni e incontri
Viene concesso l’utilizzo del logo di Inarcassa al corso organizzato dall’Ordine degli Ingegneri della provincia di Monza e della Brianza per il giorno 16 maggio 2024, focalizzato sugli aspetti previdenziali e assistenziali gestiti da Inarcassa. Il Consiglio delibera di delegare l’Ing. Fagioli e l’Arch. Marchesi a intervenire all’evento come relatori in rappresentanza di Inarcassa.

Dichiarazione annuale 2023
In base all’art. 2 del Regolamento Generale di Previdenza il Consiglio di Amministrazione approva i modelli predisposti, con le relative istruzioni, per la compilazione e per l’invio telematico delle comunicazioni obbligatorie relative all’anno 2023.
 

dal Comitato Nazionale dei Delegati

■ Adunanza del 14-15 marzo 2024

Aggiornamento coefficienti riscatti e ricongiunzioni
Il Comitato Nazionale dei Delegati, a norma dell’art. 27.1 del Regolamento Generale di Previdenza 2012, in base al quale i periodi ricongiunti e riscattati sono computati in funzione della loro collocazione temporale; considerato che il Regolamento Riscatti e Ricongiunzioni, all’articolo 7, prevede l’aggiornamento dei coefficienti con periodicità triennale e che, pertanto, si rende necessario procedere all’aggiornamento di tali coefficienti; dopo aver esaminato la Nota tecnica redatta in data 19 febbraio 2024 dallo Studio Attuariale Associato Orion, approva le tabelle dei coefficienti contenute nella suddetta Nota tecnica, da usarsi indistintamente per il calcolo dell’onere di riscatto e di ricongiunzione e la conseguente sostituzione/ integrazione di quelle allegate al Regolamento Riscatti e Ricongiunzioni e alla legge n. 45/1990.
L’applicazione delle suddette tabelle alle domande di riscatto e ricongiunzione, previa approvazione da parte dei Ministeri Vigilanti, decorre da quelle pervenute a partire dal 1° gennaio 2025.

dalla Giunta Esecutiva

■ Riunioni del 24 gennaio, 22 febbraio e 19 marzo 2024

Nel periodo gennaio-marzo 2024 la Giunta Esecutiva ha liquidato in favore dei professionisti e dei superstiti interessati:
• n. 15 pensioni di invalidità,
• n. 29 pensioni ai superstiti,
• n. 101 pensioni di reversibilità,
• n. 2 pensioni di inabilità,
• n. 27 prestazioni previdenziali contributive,
• n. 215 pensioni di vecchiaia unificata anticipata,
• n. 193 pensioni di vecchiaia unificata ordinaria,
• n. 250 pensioni di vecchiaia unificata posticipata,
• n. 65 pensioni da totalizzazione di cui 64 di vecchiaia, 21 reversibilità e 3 da totalizzazione europea,
• n. 123 pensioni da cumulo,
• n. 56 indennità per inabilità temporanea,
• n. 414 indennità di maternità,
• n. 42 indennità di paternità,
• n. 4 reversibilità di rendita vitalizia.

Iscrizioni professionisti
Ai sensi dell’art.7 dello Statuto di Inarcassa e dell’art.1 del Regolamento Generale Previdenza 2012, nel periodo gennaio-marzo 2024 sono stati iscritti a Inarcassa n. 2.754 professionisti. ■